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湖州法律咨询
2025-05-06
您可以先与用人单位协商。依据《劳动法》等，虚报工资违法，侵犯了您的合法权益。若不及时处理，可能导致您个人信用受损、税务问题等严重后果。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫常见处理方式有协商、投诉、仲裁、诉讼。建议先尝试与用人单位协商，无果后再向劳动保障监察机构投诉或申请仲裁，必要时可提起诉讼。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫可协商、投诉、仲裁、诉讼。具体操作：1. 与公司协商，要求纠正并赔偿；2. 向合肥劳动保障监察机构投诉，提供证据；3. 申请劳动仲裁，由仲裁委裁决；4. 如仲裁不满，可向法院提起诉讼，维护权益。✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫如果需要针对性解答，可以直接向我咨询并描述您的情况，本地专业律师将24小时在线解答。
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